Vuodesta 2025 lähtien työllisyyspalvelut ovat olleet osa jokaisen kunnan lakisääteisiä perustehtäviä. Suomessa on 45 työllisyysaluetta. Turun työllisyysalue on kuntamäärältään Suomen suurin työllisyysalue.

Tällä sivulla

Mikä on Turun työllisyysalue?

Turun työllisyysalue on alueensa työllisyysviranomainen ja se muodostuu 23 varsinaissuomalaisesta kunnasta. Turku toimii Turun työllisyysalueen vastuukuntana, jolle on keskitetty alueen yhteiset palvelut ja tehtävät.

Turun työllisyysalueen johtajana toimii Pipa Turvanen.

 Lähipalveluita tarjotaan seuraavissa kunnissa:

  1. Kaarina
  2. Laitila
  3. Lieto
  4. Loimaa (palvelee myös Auraa, Oripäätä ja Pöytyää)
  5. Paimio (palvelee myös Sauvoa)
  6. Parainen (palvelee myös Kemiönsaarta)
  7. Raisio  (palvelee myös Naantalia, Maskua, Mynämäkeä, Nousiaista ja Ruskoa)
  8. Turku (vastuukunta)
  9. Uusikaupunki (palvelee myös Kustavia, Pyhärantaa, Taivassaloa ja Vehmaata)

 

Turun työllisyysalueen kunnat kartalla esitettynä.

Lukuja Turun työllisyysalueelta

  • Väestöpohja n. 420 000
  • Työvoimapohja n. 202 000
  • Työpaikkojen määrä n. 184 000
  • Yritysten määrä n. 36 000
  • Alueella toimivat yritykset n. 46 000
  • 2 yliopistoa
  • 2 ammattikorkeakoulua,
  • 13 ammatillisen opetuksen järjestäjää

Turun työllisyysalueen työllisyysstrategia

Turun työllisyysalueen työllisyysstrategian tavoitteena on ohjata sekä työllisyysalueen että koko työllisyyttä ja elinvoimaa edistävän kumppanuusverkoston pitkän aikavälin toimintaa 2030-luvulle. Strategiassa esitetään pitkän aikavälin visio, toiminnan painopisteet ja tavoitteet sekä se, mitä tavoitteiden saavuttaminen edellyttää tulevina vuosina työllisyysalueelta ja laajemmin koko ekosysteemiltä.

Turun työllisyysalueen työllisyysstrategia (pdf)

Turun työllisyysalueen työllisyysstrategian tiivistelmä (pdf)